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金融城 — 中国高端金融培训品牌
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关于我们


金融城的核心优势

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独一无二的顶尖师资团队
 

200余位精锐师资中,不仅有知名的学者教授,还有金融界精英,他们深谙政策底蕴与监管思路,兼具扎实的理论功底与丰富的实践经验,堪称中国金融界独一无二的顶尖师资团队。独一无二的顶尖师资团队


◆  针对机构的需求量身定制


立足于满足金融机构在金融管理方面的高级人才需求,提供有针对性的课程、在课程设计上,可根据学员的需要量身定制,理论联系实际,并由实战经验丰富的师资团队针对实践中的具体问题精选国内外案例进行分析。


◆  双向互动的良好学习体验


采用小班集中面授、双向互动的教学方式,课上课下均可开展互动研讨,在思想交流碰撞中,帮助学员学以致用,融会贯通;在网上,学员和讲师可通过金融城网站、微信群等方式探讨交流。


◆  从教学平台到高端人际圈子


人脉就是价值,圈子就是生产力。学员将有机会参加由论坛主办的内部学术研讨会,与金融界、学、商界精英人士坐而论道,以学会友,实现学术思想与业务资源的双丰收;学员还有机会获得论坛的内部学术文章、课题报告等丰富、实用的学术资源。

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高规格的增值服务——高管沙龙和读书会,这两项都是公益活动。

高管沙龙主要面向金融机构中高级管理人士,并邀请监管部门的主要领导,针对当下的热点、焦点问题,不定期举行内部研讨。此前,银监会多位主管部门领导参加过沙龙。悦读会会是由中国金融四十人论坛与孙冶方基金会战略合作,金融城和交通银行共同承办的一个高端读书会品牌。2015年3月份的第一期悦读会,演讲嘉宾是央行副行长易纲,点评嘉宾是中投公司副董事长李剑阁和原工商银行行长杨凯生。听众主要是经济金融界的中高级管理人员,其中一行三会的司局长、知名经济学家就有20多位。


专业的服务


◆  严格的需求分析

金融城依据科学的方法来发现、理解、确认顾客的培训需求。严格的培训需求分析是使客户获得真正受益的保证。


◆  完整的品质保证体系

金融城形成了由内训服务程序、培训工作规范、课程设计、教材大纲编制、实战培训师资团队、市场调研与后勤支持、多样化培训方式七个部分组成的完整的培训品质保证体系。


◆  强调培训的针对性

金融城为客户提供的每次内训服务,都将客户的行业特征、业务特征和培训目标融入培训,使每次培训都能深入实际需求,具有鲜明的针对性,以达成受训人员观念的转变、管理和业务技能的提高。


◆  跟踪服务体系

培训的结束不是服务的终结,而是下一次合作的开始。从与客户的初步接触开始,金融城便 密切关注银行的发展,及时帮助银行解决管理经营中的问题,并对培训受益情况进行跟进。 


合作伙伴 中国金融四十人论坛
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